Nieuwe deelnemers ATC4ICT

Op 15 mei zijn twee nieuwe deelnemers gestart met hun introductieperiode. Wij verwelkomen Dave en Timo en wensen hen veel succes met het traject.

De eerste weken staan in het teken van kennismaken, met elkaar, de collega deelnemers en het ATC4ICT team. Daarnaast zal er met name aandacht zijn voor trainingen op het gebied van arbeidsvaardigheden, communicatie en basisvaardigheden ICT.

Op dit moment zijn ook diverse kandidaat deelnemers bezig met de selectieprocedure. We merken dat we met dit project echt aansluiten bij de behoefte van mensen met een vorm van autisme. We hopen dan ook dat we in de toekomst meerdere soortgelijke projecten mogen starten.

Advertenties

Open dag ATC4ICT – Groot succes

30 Maart jl. opende het ATC4ICT haar deuren voor publiek om kennis te maken met ons project. In totaal hebben zo’n 50 bezoekers een kijkje genomen in het ATC4ICT.

Graag wil ik van de gelegenheid gebruik maken iedereen te bedanken die deze dag mogelijk heeft gemaakt. In het bijzonder dank ik de kandidaten die uitleg hebben gegeven aan de bezoekers over ons project. TOP!

Over een paar weken zullen onze deuren wederom worden geopend, maar nu voor de ICT branche. Graag nodigen wij ICT softwarebedrijven uit om een kijkje te komen nemen in ons testcenter, om een indruk te krijgen van de mogelijkheden op het gebied van Software testing. De uitnodiging hier volgt. Wilt u zich alvast aanmelden als geïnteresseerde, dan kan dat via atc4ict@fithbv.nl.

ATC4ICT: Open dag op 30 maart 2012

Het ATC4ICT opent haar deuren voor genodigden. Op 30 maart tussen 11:00 en 15:00 uur kunnen geïnteresseerden een kijkje komen nemen op het ATC4ICT in Tilburg.

In het ATC4ICT zijn op 24 januari jl. de eerste deelnemers gestart. Tijdens de open dag zullen zij samen met de trainers, jobcoaches en de initiatiefnemers aanwezig zijn om genodigden te informeren over hun ervaringen binnen het ATC4ICT.

Heeft u ook interesse om een kijkje te komen nemen, dan kunt u zich aanmelden via info@fith.nl.

Wij zien u graag op 30 maart!

Klik hier voor de uitnodiging: Uitnodiging open dag 30 maart ATC4ICT

 

 

Officiële opening ATC4ICT

Afgelopen weken stonden in het teken van de voorbereidingen van het ATC4ICT, vandaar even geen berichten, maar…

… vandaag was de officiële opening van het project ATC4ICT: Leer-werktraject voor kandidaten met een vorm van ASS – opleiding tot gecertificeerd softwaretester TMap Next Test Engineer.

Ik ben super trots op al onze kandidaten en wens iedereen veel succes bij het doorlopen van het traject.

Voor een aantal kandidaten is het nog even wachten op de toestemming van het UWV, maar ook voor jullie hopen we snel meer duidelijkheid te krijgen. Ik weet dat jullie staan te popelen… zodra wij meer informatie hebben, nemen we meteen contact met jullie op 😉

Ik wil graag bij deze alle mensen bedanken (Medewerkers UWV, VSO, begeleiders van RIB’s, GGZ, MEE, en iedereen die ik nu vergeet) dat dit project – door jullie allemaal – mogelijk wordt gemaakt! Super, super bedankt allemaal!

Er zijn nog plaatsen beschikbaar voor geïnteresseerde kandidaten. Bel (06-52591482) of mail (e.dekkers@fithbv.nl) voor meer informatie…

4 kandidaten – 2de selectiegesprek

Gisteren heb ik 2 kandidaten gesproken voor een eerste kennismakingsgesprek. Leuke gesprekken gehad. Even alles laten bezinken om te kijken of we verder gaan onderzoeken of ons traject passend kan zijn.

Vandaag zijn er 4 kandidaten geweest voor een 2de selectiegesprek. Prima gesprekken geweest met onze interne Jobcoach en de IT trainer / Senior Softwaretester.

Inmiddels hebben wij 10 personen definitief geselecteerd voor het traject en samen met hen plannen van aanpak opgesteld en ingestuurd. Helaas is het nog vakantieperiode, dus dat wordt wachten op de reacties van het UWV. Als alles goed gaat komen er binnenkort dus weer een paar kandidaten bij.

Vanaf morgen gaan we verbouwen. Onze vestiging in Tilburg wordt zoveel mogelijk prikkelarm en overzichtelijk gemaakt. Als alles goed gaat zijn we begin volgende week klaar.

Tweede selectiegesprekken

Vandaag hebben 5 kandidaten (groep 2) een tweede selectiegesprek gehad. Erg leuk om iedereen weer terug te zien. Zij krijgen snel  bericht van ons over de vervolgstappen. Hopelijk mogen alle geselecteerde kandidaten ook daadwerkelijk mee doen en krijgen zij toestemming van het UWV. Tot op heden zijn de reacties positief!

Een 6-de kandidaat heeft onderweg naar ons kantoor een scooter ongeluk gehad. Ik hoop dat het goed met hem gaat en dat er geen ernstig letsel is!

Derde selectiegesprekken – plenaire bijeenkomst

Deze week heb ik wederom een aantal interessante en positieve reacties gehad op onze wervingscampagne. Inmiddels weet men ons goed te vinden. We zoeken verder, want er is nog ruimte voor nieuwe kandidaten!

Ook deze week wederom kandidaten gesproken voor de eerste kennismakingsgesprekken. Ook dit waren super leuke gesprekken met goede kandidaten. Ik heb er steeds meer vertrouwen in dat er in januari 2012 kunnen starten.

Vandaag hebben we een plenaire bijeenkomst gehad met 6 kandidaten. Deze bijeenkomst is tevens een derde selectiemoment. Super gegaan en veel positieve reacties mogen ontvangen van de kandidaten. Binnenkort zal duidelijk gaan worden of deze kandidaten toestemming krijgen van het UWV, gemeente en andere instanties om deel te mogen nemen. Wordt vervolgd…

Volgende week woensdag (14 december) weer 6-tal kandidaten voor tweede selectiegesprekken. Ik hoop dat dit net zo’n succesvolle dag mag worden als vorige keer.