Laatste werkdag

Op deze laatste werkdag van 2011 hebben 5 kandidaten hun handtekening onder de plannen van aanpak gezet. Zowel zij zelf als wij hebben er alle vertrouwen in dat dit traject voor hun een nieuwe toekomst kan brengen. Nu maar hopen dat het UWV de plannen gaat accorderen…

Advertenties

Eerste formele accorderingen zijn binnen

Vorige week hebben we van 4 kandidaten de re-inetegratieplannen voorgelegd aan het UWV. Inmiddels hebben we van 3 hiervan een positieve reactie mogen ontvangen. Uiteraard moet e.e.a. nog administratief worden afgehandeld. Dit zal gezien de vakantieperiode wel even op zich laten wachten. Nu maar hopen dat we voor de 4de kandidaat ook een positieve reactie krijgen.

Ook een 5de kandidaat die in een tweede spoor re-integratietraject zit heeft toestemming gekregen om deel te mogen nemen aan ons traject.

Deze week zullen weer een aantal re-integratieplannen worden opgesteld en door de kandidaten worden ondertekend. Graag willen we deze nog voor de jaarwisseling indienen bij het UWV. Wij gaan er ons best voor doen!

Voor volgende week staan weer selectiegesprekken (2de gesprekken) gepland met een 4-tal deelnemers.

Kennismaking nieuwe kandidaten

Afgelopen dagen heb ik weer kennis mogen maken met een aantal geinteresseerde kandidaten. Super dat er zoveel mensen interesse hebben in ons project. Afgelopen week en deze week heb ik met name gesproken met kandidaten die via het VSO onder onze aandacht zijn gebracht.

Ook heb ik een gesprek gehad met het CA-ICT (het O&O fonds van de ICT). Gelukkig ook hier een positieve reactie.

De jongen die met de scooter is gevallen heeft zijn schouder gescheurd. We wensen hem veel beterschap.

Tweede selectiegesprekken

Vandaag hebben 5 kandidaten (groep 2) een tweede selectiegesprek gehad. Erg leuk om iedereen weer terug te zien. Zij krijgen snel  bericht van ons over de vervolgstappen. Hopelijk mogen alle geselecteerde kandidaten ook daadwerkelijk mee doen en krijgen zij toestemming van het UWV. Tot op heden zijn de reacties positief!

Een 6-de kandidaat heeft onderweg naar ons kantoor een scooter ongeluk gehad. Ik hoop dat het goed met hem gaat en dat er geen ernstig letsel is!

De Berkenschutse

Na overleg met het UWV hebben we vandaag ook toestemming gekregen om met een leerling van de Berkenschutse te gaan onderzoeken of hij zou kunnen deelnemen aan dit project. Volgende week heb ik een afspraak voor de eerste kennismaking.

Vandaag  kennisgemaakt met een WIA kandidaat, welke door het UWV is aangemeld. Was een leuk en interessant gesprek. kandidaat gaat door naar de tweede ronde – selectiegesprek met onze senior softwaretester.

Derde selectiegesprekken – plenaire bijeenkomst

Deze week heb ik wederom een aantal interessante en positieve reacties gehad op onze wervingscampagne. Inmiddels weet men ons goed te vinden. We zoeken verder, want er is nog ruimte voor nieuwe kandidaten!

Ook deze week wederom kandidaten gesproken voor de eerste kennismakingsgesprekken. Ook dit waren super leuke gesprekken met goede kandidaten. Ik heb er steeds meer vertrouwen in dat er in januari 2012 kunnen starten.

Vandaag hebben we een plenaire bijeenkomst gehad met 6 kandidaten. Deze bijeenkomst is tevens een derde selectiemoment. Super gegaan en veel positieve reacties mogen ontvangen van de kandidaten. Binnenkort zal duidelijk gaan worden of deze kandidaten toestemming krijgen van het UWV, gemeente en andere instanties om deel te mogen nemen. Wordt vervolgd…

Volgende week woensdag (14 december) weer 6-tal kandidaten voor tweede selectiegesprekken. Ik hoop dat dit net zo’n succesvolle dag mag worden als vorige keer.

UWV tekent toegangsovereenkomst 0909.XR.13 en 0909.XR.16

Vanmorgen kreeg ik een superbericht. Het UWV is akkoord met ons projectvoorstel, trajectplan, financieringsvoorwaarden en scholingsinzet. Binnen nu en een week ontvangen we de toegangsovereenkomsten zodat WIA en Wajong kandidaten kunnen deelnemen aan dit traject. De overeenkomsten worden afgesloten voor zowel regio West Brabant / Zeeland als regio Midden- en Oost Brabant.

UWV: Super bedankt!